2018年国考面试备考|公务员面试题型——组织管理

　　本篇给大家带来的是组织管理类题型(1)。记得小时候政治课上听过一句话，我们每个人都是社会的生产者，也都是社会的消费者，其实，我们也都是活动的组织者和参与者，活动对我们来说并不陌生，比如会议、调查或调研、培训、宣传、比赛等，我们都接触过、参与过、甚至是组织过。所以组织管理的题型辨识度还是很高的，用一个帽子+三个环节的答题基本答题思路，可以使你豁然开朗。

　　Ø一个帽子

　　在解答组织管理题时，我们一般先以“目的意义”作为答题的开头，简单阐述一下组织活动的意义所在，答题高度。我们经常说，答题步是阐述活动的“目的意义”，其实就是给整道题目的解析“扣个帽子”。但要注意，这“帽子”要扣得自然、精炼、有针对性。如果不结合题目中的人、单位、事件等关键词，这个“帽子”就很容易令答题陷入套路化的误区。如有些考生不管题目中要求组织什么活动，一律用“领导将这项活动交给我，我不辜负领导的信任，将它组织好、开展好”来作为答题的开头，千篇一律、毫无针对性，让考官一听就容易归为“答题模版”。这种开头往往难以取得。

　　Ø个环节(事前准备)

　　围绕“准备”和“组织”展开。

　　活动的准备：包括活动内容与形式、活动要素;

　　活动的组织：具体活动有谁做、做什么、怎么做。

　　如果题目中没有给定具体的活动形式，比如“五四青年节快要到了，领导让你组织一次活动，你将如何开展”，这类题就需要考生事先确定活动内容与形式，可以是征文、比赛、联欢会、旅游、爬山、图片展、座谈会等等。不管什么活动内容与形式都可以，只要能符合“五四青年节”这个活动背景，然后再进行后续的准备、组织等工作。如果题目中给定了具体的活动形式，如会议、培训、宣传、比赛、调研等，那就直接在答题中展开准备和组织工作，其中的内容是活动的五大要素和活动的组织工作。

　　事前准备这一环节有中方法推荐给即将参加2018国考面试的朋友们：

　　五大要素法：即时间、地点、人物、物资、经费(预算)，都是举行活动的基本要素，我们经常简称为“时地人物财”。其中较重要的可以算是“人”，因为在组织活动的时候一般既要考虑到参与者，又要涉及组织者和执行者，是五大基本要素中较复杂、也较能体现答题针对性的一项。所以考生们在设计活动五大基本要素的时候，要在“人”上多下功夫，将活动组织得周全、圆满。

　　2018年国考面试的伙伴们，这就是我们一个帽子和环节的主要知识内容，大家理解后多练习掌握，下一篇继续给大家介绍公务员面试考试组织管理题型的后两个步骤，欢迎大家继续围观。