面试中的能力| 2019年国考面试备考

　　近年的面试中，能力越来越占有举足轻重的地位，特别是在市面上培训越来越多，答题越来越趋近雷同的情况下，答题内容中有没有突显考生的能力就显得尤为重要。面试中的能力主要集中在组织管理类型题中进行考查，比如组织活动一般都要求组织或开展两个活动，就其中一个展开说明等。下面以一道2017年宁夏招警面试题为例来进行具体解说。

　　【题目】：大学组织两个大众创业万众活动，两个就一个进行组织!

　　看完题目后，题目中的动宾短语可明确作答任务是组织活动，也就是考察我们计划组织协调能力，题中给出了活动主题是大众创业万众，要求是两个就一个进行组织，说明我们组织的活动主要围绕创业、两方面中的其中一个方面进行，这道题对能力的考查可见一斑。要体现，就要先明确活动开展的对象。题目中出现了关键词“大学”，可确定对象是大学生，结合来看，活动的覆盖面要广，规模不能小，而且一般来说大学校园里都是开展系列活动，所以可以确定一个主题，在这个主题下可以设计几个不同形式的活动。在这里，主题、活动形式、活动过程等都可以作为点来进行展开。

　　活动的主题命名要新颖、有吸引力，可以让考官眼前一亮。主题的命名较好能结合活动形式，活动主题一般为“名字+形式”，如此题中围绕着或者创业，结合大学生特点，主题可以命名为“激荡青春、创业我梦”的大学生创业主题日活动，“激荡青春、创业我梦”为对称口号式名称，大学生创业主题日是活动形式，但这里主题日活动形式是一个大的范畴，里面包含的一系列活动还需在作答中进行说明。

　　系列活动的形式设计多样性、创意性可以作为亮点。由于是同一主题下可设计多种形式的活动，除结合传统的一些活动形式外，还可以设计一到两个有的活动形式。如传统的活动可以安排讲座，在广场举办创业相关展览，也可以别出心裁地设计一些比较有创意的活动形式，如创业梦想秀等自我展示比拼或创业沙龙等交流沟通的环节。为这些活动的性，丰富活动内容，更好的为大学生创业提供机遇营造氛围，除了邀请本校相关的学者外，还可以设计邀请本校往届创业的学生、创业的校外企业家、投资等。

　　传统活动进行的过程方式也可以推陈出新，不用拘泥于传统的形式，可以结合时下新颖的方式让活动更具吸引力和影响力，如创业讲座和创业沙龙可利用直播平台扩大宣传，还可实时微博话题引发更多的讨论;创业展览不于线下，还可以有线上动态展览，甚至能使用拍摄微视频的方式对创业相关知识、成果、经验等进行展示。这样可以让答题内容更符合大学生的特性，富有青春气息和时代特点。

　　这道题是典型的考查能力的面试题。随着对能力考查得越来越多，考生们在面试备考过程中多观察多积累，才能在面试考试中推陈出新脱颖而出，从而获得考官的青睐。