报考2017年多省公务员联考要先做好自我定位

　　2017年多省公务员联考的脚步越来越近，大家开始准备了吗?公务员考试由于录取率低常被戏称为“天下考”，虽然近年来有不少地区公务员考试职位数量增幅不少，但伴随着报考人员的增多，其考取率仍然很低。而具体到各具体招考职位，则呈现明显的两极化，热门职位和“三不限”职位往往报考人数非常多，竞争非常激烈;而冷门职位和条件要求较高的职位，常因达不到录取竞争比而取消。因而“考得好不如报的好”也不失为一句“真理”。

　　公务员考试好比是一次弈棋，个人棋艺再好也难与国手争辉，幸好大多数人不必与国手争辉。因而做好自我定位尤为重要，个人能力强弱、价值取向、人生目标、优势劣势都应该作为大家报考职位的重要参考。既要避免陷入“千人坑”，成为众多“分母”之一;又要避免为求“”选择不当，与个人目标相差甚远。

　　那么我们在面对茫茫多的职位时又该如何进行选择呢?

　　首先，自身条件需明确。较基本的，哪些人员可以报考、哪些人员不能报考。比如很多职位要求具有两年以上基层工作经历，再比如很多地区在职公务员不能报务员考试，再如定向生、委培生、留学回国人员、非普通高等学历教育的其他国民教育形式能否报考，这都需要吃透招考政策，各位考生需得仔细对照公务员考试公告和报考指南自我定位。

　　其次，职位选择需理性。自身的优势劣势、职业理想、考试能力、文理擅长、目标城市等都是需要理性思考的要素。每个人的特点都不相同，因而看起来热门的职位就不适合你自己，“没有较好的，只有较适合的”同样适用于此处。基本上能报有限制、基层工作经历限制、学历限制等限制的优先考虑，竞争压力并不是太大;而通常的“三不限”职位，竞争激烈程度更大。

　　较后考前复习需充分。预留较多的复习准备时间，找到自己擅长的和不擅长的，考前复习做到有的放矢，对于薄弱点做到打击，反复矫正。笔试复习准备是一个长期的过程，复习策略因人而异，但共同点在于坚持不懈。面试备考需要做到扬长避短，从容自信，给考官一个良好的印象。