2017-02-24 10:26:50 公务员考试网 文章来源:宁夏华图
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铁路公安面试都考啥?
在近几年的国考面试中,铁路公安均采取的是结构化面试,没有用过无领导小组讨论的形式。铁路公安系统面试一般为5道题6问,时间控制在30分钟之内,计时员会在28分钟的时候向考生进行提醒,采取考官提问考生听题的方式,没有题本,有纸和笔。
对近五年面试试题的统计分析可以看出,铁路公安系统面试的题目分配相对比较均衡,包括自我认知、综合分析、组织管理、人际沟通、应急应变、情景模拟等,并且明显呈现出偏重实际场景和工作能力的考察。其中,占比较大的是应急应变类的题目,占比为36%,侧重考查考生的实际工作能力;其次是组织管理,占比为30%,这类题目一般难度不大,但为,一般一套题中会有1-2道题;再次是综合分析,占比为21%,这类题目往往紧追热点,偶尔也会涉及到和公安系统相关的热点,而且为每年的题目;较后,人际沟通、情景模拟和自我认知各占6%、3%、3%,这些题目虽然占比相对较小,但会穿插与各主要题型之间,成为面试题目的重要组成部分,因此考生也不能掉以轻心。
值得注意的是,铁路公安系统面试的较后一道题一般为视频题,即播一段视频,一般视频长度为2-3分钟,只有画面没有声音,然后针对视频进行提问,主要考察考生的观察力、记忆力和复述能力等。单较后一道题也有可能出现其他的题型,比如:
2016年2月29日公务员考试铁路公安面试试题:
现在公安局安排小李送一批需销毁的文件,3万份装了20个麻袋,文件的包装上写的是保密文件,在车行驶过程中,突然穿出一辆摩托车,送车为躲避摩托车发生侧翻,文件散落,司机重伤,小李昏迷,摩托车逃逸。附近村民一位是之前文件,进行哄抢,小李醒来后阻止无果,报警。现在给你三个角色,请选择其中一个角色,谈一下你会怎么处理?
1.接警而来的警官
2.闻讯而来的村长
3.小李
这种题形式虽新,但仔细观察我们会发现这其实是传统应急应变题的变形,所以考察的,仍然是考生在定位自身身份,以及与之对应的权利和责任的基础上的应变能力和实际工作中解决问题的能力。
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