2018国考来临，慎选职位别被坑!

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2018国考来临，慎选职位别被坑!

为了提供2018年国考报考参考，首先对2017年报考及录取情况做一分析。截至2016年10月24日17：30，2017年度中央机关及其直属机构考录公务员报名审核人数1338698人，平均竞争比达到49.5:1，报名总人数1232894人，相比2016年同期的1294520人减少61626人，与2015年的1355543人相比，减少122649人;总竞争比例为68.7:1，相比2016年的79.9:1有所下降;无人报考职位为67个，相比2016年的123个，大大减少。已报考的职位为10419个，已有审核人数的职位占到了总招录职位数的99.4%。中央党群机关的总竞争比例依然较高，达到146.8:1，中央行政机关及其直属机构和派出机构竞争比例较低，为64.6:1，低于总竞争比例。

从报考比例来看，民盟中央办公厅接待处主任科员、外交部地区业务司英语一以及外交部地区业务司英语五报名人数较多。从各学历报考情况来看，要求大专(大专)学历的职位的报考率达到了，要求为大专或本科学历的共计169个职位，仅1个职位无人报考。竞争比较高的是要求大专(大专)的职位，高达95.66:1。学历要求越高竞争越低，要求博士研究生学历的职位竞争比较低，仅为26.7:1。

据统计，共有53个职位超过千人报考，有135个职位竞争比超过500:1，其中包括11个竞争比过千的职位。与之形成强烈对比的是，目前仍有223个职位无人过审。在这223个职位中，71%的职位来自县(区)级及以下，仅有4%的职位来自中央和省级。另外，从竞争比来看，省级以上职位竞争比远远高于市县级以下基层岗位，中央职位的竞争比超过了100:1，但县级以下职位的竞争比还不足平均竞争比，可见报名者还是比较偏爱中央和省级职位的。

以往中央机关公务员考试热门的九大依次为:会计、税务、财政学、计算机、汉语言学、法律、工商管理类、公安相关、海关。其中会计、税务、以及财政学报考竞争压力较大。

以上分析，希望广大考生结合自己的条件，匹配职位的同时，把握国考趋势。随着距离国考的时间越来越近，我们更应当努力，善于利用时间，掌握数量关系的，快速冲破，加强言语和常识的积累，判断推理以及申论注意理解、识记及实践，我相信只要做到以上几点，下一个的就是你!