2018年宁夏公务员面试备考：了解公务员面试的“小心机”

　　公务员面试是测查考生能力、品质的一种考试。司马光 在《资治通鉴》中记载“是故才德全尽谓之圣人，才德兼亡谓之愚人，德胜才谓之君子，才胜德谓之小人”。对一个人来说，有才无德是小人，有德无才是庸人。可见对于一名合格的公职人员来说，需要德才兼备。那么，在考试的过程中展现出个人的能力和品德至关重要。如何展示暂且不论，就品德层面是可以考生作答直观呈现出来的，尤其是求职动机、价值观等方面……

　　比如：“有人说，到基层去锻炼可以给予我们更广阔的舞台，能够磨练我们的意志;有人说到基层是为了镀金，然后以此为跳板到高处去。对于这两种观点你怎么看?”

　　几乎所有的考生都能意识到种观点是不对的，因而赞同种，并详细地讲解到基层墩墩苗的好处。但这样还不够，只是就题论题式的答题，还脱离不了有用无用的功利心态，下基层绝非只是磨练意志、能力这些为己的价值层面，要义还是工作，工作就是职责，所谓在其职任其责，无论任何工作都无分肥瘦、冷热、轻重，都要兢兢业业干事、服务、奉献，不记名利、得失、回报。

　　当然，如果问及“你觉得上级单位和基层单位那个更能够发挥自己的才能?”“现在有些大学生到基层工作后，发现自己所学的知识在工作中用不上，遇到不对口情况，如果是你，你会怎么办?”之类的问题，也不能只谈能力匹配、基层天地广阔将大有作为，还需要说清楚即使付出没有回报也依然无怨无悔，因为不仅仅是基层适合我们，让我们实现抱负，更重要的是基层需要我们，所以应该义无反顾。

　　习近平总书记曾经多次强调，广大党员干部要有“功成不必在我”的境界，如果谈谈我们的理解，那就需要知道总书记如此寄语是为了杜绝一些官员出现政绩观的偏差：新官上任三把火，功成在我，政绩“空前”“绝后”。而是希望能够树立一张蓝图绘到底、一棒接着一棒干的“接力意识”：工作“瞻前”又“顾后”、潜绩显绩要并重。也正如习近平总书记在《要甘于做铺垫之事》一文中所说：“领导干部要以正确的政绩观为指导，抓好各项工作。‘功成不必在我’，要甘于做铺垫性的工作，甘于抓未成之事。不是自己开头的不为，要刻上自己的政绩印记才干，这不是共产党领导干部的风格。”

　　理想信念是共产党人精神之钙，服务奉献是公职人员的宗旨。毛主席曾经说过，一个人能力有大小，但只要有毫无自私自利之心的精神，就是一个高尚的人，一个纯粹的人，一个有道德的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人。

　　可见，对于面试环节的很多题目，都是很有“心机”的，看似测查考生的语言表达能力和知识储备，实则测查考生的价值观、人生观，是对考生品质的考察。因此，在审题的时候要“慧眼识珠”，审题，这样才能避免被考题“套路”。