2013年年宁夏吴忠市公开招聘急需紧缺高层次人才简章(2)

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　　现场报名地点：宁夏吴忠市人力资源和社会局人力资源科。

　　邮件报名邮箱：pangweiyw@163.com

　　传真报名号码：0953-2037617

　　报名时须将本人身份证、学历证书、相关任职资格证书等材料电子版，与已填写后的《宁夏回族自治区吴忠市2013年公开招聘急需紧缺人才报名表》(含电子照片)一并发送至报名邮箱或传真。

　　3、资格初审：资格初审由宁夏吴忠市人力资源和社会局会同相关单位组织实施，对报考者提供资料对照岗位条件进行审核。报考者所提供的材料须真实、、有效，报考者凡提供虚假材料者，一经核实，取消报考资格。

　　(二)资格复查与面试人员确定

　　面试前，吴忠市急需紧缺高层次人才招聘工作领导小组要对进入面试人员资格进行复审，符合报考职位条件的人员确定为进入面试的人员，并将面试人员名单在吴忠党建网进行公示。凡发现不符合招聘资格条件人员和提供虚假材料者，一经核实，取消报考资格。

　　(三)面试

　　1、面试方式：面试主要测评考生的综合素质和技能。

　　面试根据岗位特点采取半结构化面试，其中计算机科学与技术以半结构化面试与实际操作相结合方式进行。

　　2、面试分值：为100分，其中，分值不少于70分。

　　3、面试开考比例为1：3，达不到1：3面试比例者，面试成绩(100分)须达到60分，否则取消招聘资格。面试成绩出现并列时，须对并列者进行面试加试，面试成绩以面试加试后成绩为准。

　　4、面试的具体时间、地点。由吴忠市急需紧缺人才招聘工作领导小组在面试前3天通知考生。

　　5、面试组织：由吴忠市人力资源和社会局组织实施。根据招聘岗位要求，按照《宁夏回族自治区事业单位公开招聘工作人员面试管理办法》和《事业单位公开招聘工作人员面试工作手册》制定面试方案，并在面试方案规定的时间内组织面试。

　　(四)考试总成绩的计算

　　考试总成绩=面试成绩。

　　本次招聘不实行加分，不收取费用。

　　(五)体检

　　1、面试结束后，根据考试总成绩由到低分，按照招聘岗位人数1：1的比例确定参加体检人员。

　　2、体检由吴忠市急需紧缺高层次人才招聘工作领导小组组织，具体时间、地点另行通知。