2017-02-20 10:33:03 银行招聘考试网 https://nx.huatu.com/jinrong/ 文章来源:宁夏华图
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1、招聘岗位及职责
行业金融部负责人(2人):
(1)负责公司、行业金融业务经营和管理工作,组织公司、行业业务规划、营销和推动;
(2)参与客户营销,发展分行客户;
(3)管理、培养和指导团队成员拓展客户业务营销,完司业务指标。
公司业务客户经理(10人):
(1)负责拓展并维护公司客户,提供金融服务,完成下达的工作任务;
(2)协助或参与产品开发、服务和交叉营销,为客户提供系统金融服务方案。
公司业务评审经理(2人):
(1)审查全行对公信贷授信项目的完整性、合规性,指导、监督和检查各大公司业务授信调查工作;
(2)定期开展技术培训,以实现对公信贷及时管理;
(3)推动对公授信业务健康快速发展。
理财经理(4人):
(1)开展贵宾客户产品服务营销,发展营业部潜在贵宾客户,维护贵宾客户关系;
(2)完善贵宾客户信息管理系统,推进营业部贵宾理财业务发展。
2、基本要求
年龄42岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历;党的领导,热爱祖国,热爱工作,遵纪守法,无违法犯罪记录。
具有6年及以上金融从业工作经验,3年及以上相关岗位工作经验。
对特别者可适当放宽学历、工作年限要求。
3、应聘须知
(一)登录民生银行官网(www.cmbc.com.cn),点击右下方“民生招聘”,注册个人信息,职位搜索,投递相应职位。
(二)每位应聘者较多可投递2个职位,请认真考虑职位意向。
(三)如需变更已投递职位,请在“申请助手”中删除已提交职位后重新提交。
(四)简历接收截止时间为2017年2月28日24点。
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