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青铜峡市职教中心招聘教师13人
一、招聘人数:总计13人,具体如下。
招聘岗位 | 招聘人数 | 应聘人员所需资格和条件 | ||||
年龄 | 学历 | 学位 | 所学 | 与岗位相关的其他要求 | ||
语文教师 | 1 | 35岁以下 |
本科 及以上 |
具有相应学位证 | 汉语言文学 | 全日制本科,有中学或中等职业学校教师资格证书;普通话二级乙等及以上。 |
数学教师 | 1 | 35岁以下 |
本科 及以上 |
具有相应学位证 | 数学教育 | 全日制本科,有中学或中等职业学校教师资格证书;普通话二级乙等及以上。 |
英语教师 | 1 | 25岁以下 |
本科 及以上 |
具有相应学位证 | 英语教育 | 全日制本科,有中学或中等职业学校教师资格证书;普通话二级乙等及以上。 |
心里健康教育教师 | 1 | 35岁以下 |
本科 及以上 |
具有相应学位证 | 应用心理学 | 全日制本科,有中学或中等职业学校教师资格证书;普通话二级乙等及以上。 |
护理教师 | 8 | 35岁以下 | 专科及以上 | 护理 | 全日制专科及以上,有护士资格证者优先录用 | |
礼仪教师 | 1 | 35岁以下 |
本科 及以上 |
具有相应学位证 | 旅游管理与服务、航空服务、公关礼仪 | 全日制本科,有中学或中等职业学校教师资格证书;普通话二级乙等及以上。 |
二、录用程序:经面试后,签订聘用合同,试用期一学期,试用期满经考核合格者继续留用。
三、面试要求:准备1课时教学内容,试讲15分钟,面试回答问题5分钟;
四、待遇:实行基本工资+绩效工资的工资模式。专科学历者,试用期基本工资120,试用期满后,基本工资为150;本科科学历者,试用期基本工资150,试用期满后,基本工资为180;绩效工资:标准为每节课1,根据考核乘以相应系数。担任班主任工作的,根据班主任工作考核发班主任津贴400-80。
五、联系方式:张老师 电话:13995338409
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