2021-07-02 15:28:02 国企考试网 https://nx.huatu.com/ 文章来源:宁夏水利水电工程局
【导读】华图国企考试网同步宁夏水利水电工程局发布:2021宁夏水利水电工程局有限公司招聘20人公告,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【宁夏国企考试微信号】 ,更多资讯请关注宁夏华图微信公众号(ningxiaht),宁夏公务员咨询电话:0951-6028571/6027571 18295188220,微信号:HT15202602573 本文地址:https://nx.huatu.com/2021/0702/1628871.html
宁夏水利水电工程局有限公司招聘公告
宁夏水利水电工程局有限公司(以下简称“公司”)成立于1951年3月,2005年10月由事业单位改制为国有独资企业,2008年11月经自治区人民政府批准资产合并到宁夏水务投资集团有限公司,成为其全资子公司。2017年12月落实自治区人民政府国有企业公司制改制工作,打造国有企业法人治理结构,并正式更名为“宁夏水利水电工程局有限公司”,是宁夏的水利水电工程施工总承包一级资质企业。
公司主要经营范围为:水利水电工程施工、市政公用工程施工、房屋建筑工程施工、土石方工程、机电设备安装工程、送变电工程、基础处理、环境保护工程等工程施工。公司现有职工432人,年产值15亿元。公司发展前景广阔,工作环境良好,工程任务饱满。为进一步扩大经营范围,管理水平,优化工程质量,着力打造西北、国内比肩的施工企业。为进一步优化公司人才队伍结构,加快公司发展,根据公司业务工作需要,现面向社会公开招聘工作人员20名(应届毕业生优先),有关事项公告如下:
一、岗位描述及招聘条件
1、一级建造师4名,招聘条件:本科及以上,水利、市政、建筑等相关,水利、市政、建筑中职称,36岁以下,有相关工程业绩,有安全B类证,且在项目上担任过2-3个项目经理职务。
2、BIM专责1名,招聘条件:工程硕士,水利水电工程/市政工程等相关,26岁以下,工程硕士应届毕业生优先。负责科研项目、技术开发项目的立项、组织实施、验收、成果转化、推广应用;新材料、新技术、新设备、新工艺的引进、再、推广应用等工作。
3、营销专责2名,招聘条件:本科及以上学历,38岁以下,至少有5年以上施工类企业营销经验。
4、项目现场技术员12人,全日制本科及以上,水利水电工程/市政工程/工程预算等相关,原则上工程中级及以上职称者优先,30岁以下,项目技术员要求有五大员证、中级职称、二级建造师者等执业资格证书者优先。为建设公司人才梯队,本岗位应届本科毕业生优先,原则上要求以985/211等高校生源为主;安全专责要求持有注册安全工程师证书,独立负责过2个以上的工程项目的安全管理;造价专责要求持有注册造价师证,可独立完成土建预算造价。
5、工程合同专责1名,全日制本科,法学,负责公司合同预审的分类,合同的过程性监控、备档、查询及借阅、销毁等。司法考试者优先。
二、报名程序及方式
1、报名方式:网上报名
2、报名时间:2021年6月25日起
3、报名要求:仔细阅读本公告,将《应聘人员简历表》、本人相应学历证书、执业资格证书等扫描件打包发送至报名邮箱:nxslsd4091586@sina.com。
(1)应聘人员应如实填报真实信息。如与事实不符,一经发现,取消应聘资格;已签订劳动合同的,解除劳动关系;
(2)公司对应聘人员所提供的个人信息保密,应聘资料恕不退还。
4、联系人:先生 0951-4091586
附件一:《宁夏水利水电工程局有限公司应聘人员简历表》
宁夏水利水电工程局有限公司
2021年6月24日
附件1:宁夏水利水电工程局有限公司应聘人员登记表
姓 名 |
性别 |
民族 |
出生日期 |
插入近期免冠彩色电子照片 |
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出生地 |
政治面貌 |
身份证 号码 |
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工作单位 |
职务 |
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职称 |
职(执)业资格 |
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婚育状况 |
未婚□已婚□ |
户口所在地 |
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联系地址 |
手机号码 |
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外语水平 |
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其他技能及水平 |
参加工作时间 |
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应聘岗位 |
期望薪资待遇 |
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离职原因 |
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教育情况(倒序填写截止于高中) |
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起止时间 |
学校和名称 |
学历 |
教育形式 |
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(本科/硕士) |
(全日制/在职) |
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工作经历 |
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起止时间 |
单位名称 |
岗位/职务 |
证明人及电话 |
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技术职称、职(执)业资格名称 |
取得时间 |
发证单位 |
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家庭 主要 成员 |
称谓 |
姓名 |
出生年月 |
政治面貌 |
工作单位及职务 |
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个人获奖情况 |
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时间 |
获得何种奖励 |
授予机构 |
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主 要 工 作 业 绩
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补充您认为集团公司需要了解的其他个人情况: |
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本人声明以上内容属实,且本人愿意承担因不实内容引发的一切后果。
应聘人: 年月日 |
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请应聘者认真阅读《招聘公告》后如实填写。应聘者隐瞒有关情况或提供虚假材料的,将取消其考试或录用资格;录用后,发现应聘者有信息造假现象,企业可以单方解除劳动关系,并不给予应聘者解除劳动关系任何补偿金。
文章来源:https://special.zhaopin.com/Flying/pagepublish/55275122/index.html
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(编辑:xiedan)