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汉代采用的人才选拔制度有:

2022-10-31 09:50:31 事业单位考试网 https://nx.huatu.com/sydw/ 文章来源:华图教育

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  汉代采用的人才选拔制度有:

  A.科举制

  B.察举制

  C.征辟制

  D.恩荫制

  【答案】BC

  【解析】第一步,本题考查中国历史知识。

  第二步,汉武帝即位后,为了完善人才选拔制度,正式推行察举制。元光五年(前130),汉武帝“征吏民有明当时之务,习先圣之术者”,使得征辟制形成了定制。从此,察举和征辟成为汉代的主要选官方式,称“正途”。察举制的主要特征是由地方长官在辖区内随时考察、选取人才并推荐给上级或中央,经过试用考核再任命官职。征辟制度是一种自上而下的选官制度,即由皇帝或高级官员直接聘请有才干的平民或低级官吏,授职或提职。由皇帝亲自聘请的称为“征召”,其他官员聘请称为“辟除”。

  因此,选择BC选项。

  【拓展】A项:科举萌发于南北朝时期,科举真正成型是在唐朝。A项排除。

  D项:宋朝实行恩荫制度,这是当时科举之外的一种入仕途径,中高级文武官员的子弟,亲属及其门客等享受此特权。D项排除。

(编辑:宁夏华图)

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