下列有关工伤的说法正确的是：

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　　下列有关工伤的说法正确的是：

　　A.上下班途中遭受的交通事故伤害不可认定为工伤

　　B.由于员工的重大过失造成的工伤，企业无需承担责任

　　C.职工认为是工伤，但单位不认为是工伤的，由单位承担举证责任

　　D.购买“五险”后，因工伤引起的所有费用可由工伤保险报销，公司不承担费用

　　【答案】C

　　【解析】本题考查法律常识。

　　A选项，我国《工伤保险条例》第十四条规定“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：……(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;……”所以A项说法错误，不符合题意。B选项，我国《工伤保险条例》第十六条规定：“职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。”重大过失不满足该条文规定，故员工的重大过失造成的工伤，仍属于工伤，企业需承担责任。所以B项说法错误，不符合题意。C选项，我国《工伤保险条例》第十九条第二款规定：“职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。”所以C项说法正确，合题意，应选。D选项，我国《工伤保险条例》第三十条第三、四款规定：“治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

　　工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。”从该条文可知，符合规定的，工伤费用由工伤基金支付，同时有些费用，则由统筹区人民政府规定等，也就说说，某些工伤费用是需要企业承担的。所以D项说法错误，不符合题意。因此，本题答案为C。