2021年宁夏事业单位面试体系

政务思维 答题更专业
何为政务思维
政务思维是指围绕政府在稳定中求发展的目标,站在政府的立场和角度思考问题,用政府的思维和工作经验处理问题的思维模式。
为何需要培养政务思维?
考题论证 官方论证 时政论证
政务思维成为重要命题趋势:面试考题中,题干总是以事业单位人员身份定位,问你如何处理。 政务思维成为重要命题趋势:面试考题中,题干总是以事业单位人员身份定位,问你如何处理。 每年的事业单位面试考题都会和当年的时政热点紧密相关。
题:假如你是文旅局工作人员,你单位要出一笔经费用于文化汇演,想要实现群众点播形式,你如何提高群众的满意度?(2020年X省事业单位面试考题) 目前有些省份的事业单位面试官方评分表中,也加入政治理论水平要素。 今年的时政热点聚焦于:抗疫常态化、疫苗接种、乡村振兴、节约粮食等。
精细化教学 补差
何为精细化教学
华图在本土化教研中围绕本地考情,将课程内容进行拆解,对面试产品进行精细化处理,制定出科学合理的授课方案。师资团队在实战训练中会针对学员答题的形式、气场、语言表达、逻辑、内容等多维度、360度进行一对一指导,逐一攻破,弱项。实现礼仪规范、反应灵敏、审题、答题思路清晰且多方面。
为何需要培养政务思维?
考情论证
1.事业单位人员录用考试内容根据事业单位人员应当具备的基本能力和不同岗位类别分别设置。
2.结合考情分析,事业单位面试基本会进行分类分岗出题,华图结合本土考情,实现专岗有专训。
官方论证
官方面试评分表中,多维度的评分要素考察需要进行针对性地。为此,华图课堂中设置了针对性的课程和专题训练。
痛点论证
面对事业单位面试,不同的考生都会有不同的痛点,礼仪、形式、心理、气场、语言、逻辑、内容等各方面各有优劣,华图针对考生不同维度的面试痛点,进行一对一指导,逐一攻破,实现弱项。
真1:1职位保护
职位1:1等额招生,如果你的岗位只招1人, 华图课堂也只招1人,避免你与竞争对手“撞车”, 分数拉不开差距,充分你的权益, 为你的考试保驾护航。
甄选好服务
①线上一对一点评及仿真模考 ②试题解析及示范答题0元观看 ③专岗学员配专岗教材 ④配套网课学至考前 ⑤每日一题、时政热点 ⑥晨读手册,积累面试术语
华图为你定制特色学习模式
快准审题
分阶、精细化教学
思维能力训练
语言表达能力训练
心理能力训练
精选题目,演练至考前
热点分析,同步至考前
快准审题
分阶、精细化教学
思维能力训练
语言表达能力训练
心理能力训练
精选题目,演练至考前
热点分析,同步至考前
、培优、有成总有一款适合你
事业系列
事业培优系列
事业有成系列

师资:面试学科带头人级别师资,往年平均最高。

课程:深度结合本省考情和试题特色,课程更专业;线上线下相结合,学至考前。

政务思维精细化教学:结合宁夏省事业单位工作人员招录对政治素养的要求和面试试题命题趋势,多维度打造适岗性人才。

1:1职位保护:职位1:1等额招生,防止你与竞争对手撞车。

多对一授课模式:多名老师老师对学员的360度指导点评,多方面发现学员问题并及时介入纠正,督促学员高效学习。

高端服务:从报名到考前,全程跟踪服务,高效学习无后顾之忧。

培优专属师资:平均教龄5年+,面试实战经验丰富,授课效果。

政务思维精细化教学:结合宁夏省事业单位工作人员招录对政治素养的要求和面试试题命题趋势,多维度打造适岗性人才。

面试考点全覆盖:深入研究本地往年面试试题出题规律,综合面试测评要素,实现面试考点多方面覆盖。

一对多演练、一对一演练、听题审题训练、拓展训练(反应思维、口才表达等)、小车轮战、大车轮战、考场复刻等多种训练手法,让你进阶成考场“面霸”。

1:1职位保护:职位1:1等额招生,防止你与竞争对手撞车。

专属班主任全程严管督学,多方面服务,考生专注学习,备考无忧,学员学习效果。

本土化讲师:选用参与本土化面试研发、往年授课学员评价好高的本土化师资,更了解本省事考面试和学员特点。

事业单位实务式答题:结合事业单位机关实际工作场景答题,破除模板化答题套路。

课程合理、覆盖多方面:课程设计科学覆盖面试需求,内容、思维、心理、形式等方面。

1:1职位保护:职位1:1等额招生,防止你与竞争对手撞车。

考场复刻:帮助考生克服心理障碍;控制时间,考场不慌张。

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