2021宁夏事业单位招聘笔试成绩合格线_成绩计算方式

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　　事业单位考试总成绩=(笔试成绩[含加分]÷3)×50%+面试成绩×50%。

　　根据《宁夏回族自治区2021年事业单位公开招聘工作人员公告》有关规定，经自治区事业单位公开招聘工作领导小组研究同意，现就2021年全区事业单位公开招聘笔试较低分数控制线公告如下：区直事业单位115分，市直事业单位110分，县(市、区)及以下事业单位100分。

　　资格复审

　　(一)对应聘者的资格审查贯穿招聘工作全过程。凡发现应聘者不符合应聘条件的，取消应聘资格。

　　(二)面试前复审。招聘单位的区直主管部门或市、县(区)人力资源和社会局统一收取拟进入面试人员的相关资格证件和材料进行资格复审，复审合格的取得面试资格。

　　(三)资格复审合格的面试人员名单由招聘单位的区直主管部门或市、县(区)人力资源和社会局在其公共网站或当地门户网站上公示(网址见附件5)，公示时间为3个工作日。

　　(四)资格复审后招聘单位的区直主管部门或市、县(区)人力资源和社会局应填写《2021年全区事业单位公开招聘工作人员面试应聘者资格复审表》一式两份，应聘者与招聘单位的区直主管部门或市、县(区)人力资源和社会局各留存一份。

　　面试

　　(一)区直事业单位招聘面试由其主管部门负责组织实施，各地级市人力资源和社会局集中组织实施市本级及所辖县(区)事业单位招聘面试。面试方案须提前两周报自治区事业单位公开招聘工作领导小组办公室备案后实施。

　　报考事业单位中小学教师岗位且兼报特岗教师的应聘者，取得事业单位中小学教师拟聘资格后，不得再参加特岗教师招聘面试。

　　(二)面试方式由招聘单位的区直主管部门或市、县(区)人力资源和社会局根据实际和岗位需要，可采取结构化、半结构化面试方式进行，测评应聘者与岗位相适应的公共综合素质、知识、业务能力和工作技能等方面内容。

　　(三)面试组织实施部门应提前一周，其公共网站发布面试公告，明确面试的具体时间、地点、面试形式等内容，对采取能力测试、说课试讲、技能测试、才艺展示、实际操作等形式面试的须在公告中予以明确，并采取打电话、发信息等方式通知应聘者。

　　(四)面试满分为100分，面试成绩达不到60分的，取消应聘资格。

　　(五)面试成绩于面试结束后当天由招聘单位的区直主管部门或市、县(区)人力资源和社会局在其公共网站或当地门户网站上公布。

　　2021宁夏事业考试面试备考指导

　　听说张艺谋成为了“新中国成立70周年”庆典联欢活动的总导演，我们除了期待以外，还可以向张导学习学习做导演的经验。想象一下如果“我”的单位也要组织庆祝国庆的联欢活动，那么“我”该如何做好一名“导演”?

　　首先，不妨先想象一下我们要办一场怎样的联欢活动。这个过程是作计划的过程，但只是先预想一下，当我们在脑海里对联欢活动的预想慢慢成熟，就需要将它做成书面的计划方案。在那之前，我们先来打开脑洞，可以从下面几点去设想：

　　①联欢活动需要做到何种规模和效果?

　　②联欢活动举办的较佳时间是什么时候?联欢活动受众群是谁?(包括全体在职员工、退休老职工，以及员工家属。)

　　③大概有多少人参加?是否需要租用场地?场地需要具备哪些基础设备?(包括但不限于音响、灯光、大屏幕、桌椅、后台化妆更衣间、后场地等)

　　④联欢活动要包括哪些节目?(语言类、歌舞类等)表演者从哪里来?(各部门组织报送节目进行筛选;是否有预算用来邀请嘉宾表演)服化道如何解决?(租借或购买)

　　⑤除了表演物资外，还需要哪些物资?(礼品、纪念品、饮料食品、节目单、宣传资料等)

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　　有了以上的构想，形成一份预算合理的、内容详尽的活动方案。将书面方案报告给领导审阅，根据领导意图进行必要的修改，并较终由领导决定较终活动方案。

　　以上可以说是联欢活动的计划阶段。在面试答题的时候，要把以上内容表达的有条有理。

　　接下来，联欢活动进入组织实施阶段。实施阶段会非常琐碎繁杂，需要有极大的耐心。所以在这个阶段，一位好的“导演”心态很重要，要沉着冷静，要有解决一切问题的决心，以及坚持把事情做好的毅力。

　　在具体过程中，要注意几个环节：

　　①时间把控：按照方案中联欢活动的举办时间，确定各个筹备环节的时间节点，所有参与筹备工作的人员需按时按责完成好自己的工作。

　　②节目流程和质量把控：按照方案中的联欢活动时长，把控节目数量、顺序、衔接等事项，审核所有节目内容，确保节目质量且紧扣联欢活动主题。如有游戏环节，需要注意游戏的安全性和娱乐性，确保游戏达到活跃气氛的效果。

　　③物资准备把控：确保物资采购、租借到位，且不超过预算。

　　④做好彩排工作：确保主持、演员等关键人员到位;确保灯光音响等设备能正常使用;确保出现意外后的应急方案。

　　以上筹备阶段内容，在面试答题时，可以不用面面俱到，但对时间、预算、心态的把控要突出，因为这是作为组织管理者较基本的能力素质。

　　进入联欢活动举办阶段，需要注意的是人员的有序到场及离场，分发资料和纪念品等事情。

　　联欢活动结束后还要注意一些细节，比如场地设备的维护、场地卫生的处理、租用物资的归还等。后续还有联欢活动音像制品的制作，活动照片的挑选，联欢活动后续宣传文章的撰写等。较重要的是整个活动的财务结算要做好，并要及时向领导汇报较终情况。

　　在面试答题的时候，以上内容同样可以不用面面俱到，但要让考官感受到“我”对所有事情都有安排。整体的答题内容，要做到条理清晰、详略得当，既不超时又能言之有物。