2021宁夏银行业协会工作人员招聘3人公告

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　　一、 宁夏回族自治区银行业协会简介

　　宁夏银行业协会成立于2002年1月，是在民政部门依法登记受银行业监管部门监督指导的非营利性社团法人。主要职能：对会员单位发挥“自律、维权、协调和服务”作用。为了今后更好地开展宁夏银行业协会工作和自身发展，不断协会工作水平，加强员工队伍建设，培养后备力量，结合目前协会工作实际用工要求，以第三方劳务派遣方式面向社会公开招聘3名工作人员，分别分配至宁夏银行业协会自律、维权和教育培训部门。

　　现根据银行业协会实际工作要求由宁夏源众人力资源服务有限公司遵照“公开 平等 竞争 择优”的原则面向社会招聘符合银行业协会要求的相关工作人员，现将有关招聘事项公告如下：

　　二、 招聘计划及对象

　　面向社会公开招聘劳务派遣工作人员3人(具体岗位及条件要求见招聘要求)。

　　三、 招聘范围及条件

　　(一)具有下列资格条件的人员可以报名：

　　1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导和中华人民共和国宪法;

　　2. 遵纪守法、品行端正，具有良好职业道德，能够履行事业单位工作人员义务;

　　3. 适应岗位要求的身体条件;

　　4. 符合招聘岗位要求的相关资格条件;

　　5. 具体岗位须服从分配;

　　6. 法律、法规规定的其他条件。

　　除上述条件外，报考者还应符合各岗位设置的年龄、学历、学位、与岗位相关的其他要求等相关资格条件。

　　(二)下列人员不得报名：

　　1. 曾受过刑事处罚、劳动教养的;

　　2. 曾被开除公职、开除学籍的;

　　3. 涉嫌违法、违纪正在接受审查尚未作出结论的;

　　4. 被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　5. 法律法规规定的其他情形不得聘用。

　　四、 招聘岗位及人数

　　宁夏回族自治区银行业协会相关工作人员3名。

　　五、 岗位职责

　　从事宁夏回族自治区银行业协会自律、维权和教育培训部门岗位的工作。

　　六、 招聘岗位职责及要求

　　(一) 教育培训部工作人员

　　岗位职责：

　　1. 认真履行《银行业协会工作指引》及《宁夏银行业协会章程》;

　　2. 辅助领导制定宁夏银行业培训工作操作规程，建立健全培训工作管理体系;

　　3. 辅助领导起草制定宁夏银行业协会教育培训规划、年度培训工作计划及年度工作总结;

　　4. 负责组织银行业从业人员相关业务培训及受其他相关单位委托组织的培训;

　　5. 按时完成协会领导交办的其他工作事项。

　　(二) 维权部工作人员

　　岗位职责：

　　1. 辅助领导拟定、修订宁夏银行业金融维权公约，维护金融秩序和银行业合法权益;

　　2. 组织会员开展行业维权调查，受理相关被侵权的举报及维权申请;

　　3. 承担金融维权委员会日常事项的料理;

　　4. 应会员要求协调解决会员之间、银企之间的纠纷;

　　5. 完成秘书处领导交办的其他工作。

　　(三) 自律部工作人员

　　岗位职责：

　　1. 组织会员开展对公约执行情况的检查，严格按工作程序做好检查结果的登记、确认，提出对违约行为的处理意见，提交有关委员会审议;

　　2. 组织会员之间中间业务的信息交流，参与中间业务服务及市场需求的调查研究，增强银行业中间业务的服务功能;

　　3. 协调解决会员之间的业务纠纷及争议，促进行业合作，促进公平、公正同行业竞争环境的形式，维护同业整体形象;

　　4. 受理客户投诉事宜，设立投诉登记簿。对会员重大违法、违规问题及从业人员违法违规的投诉件，及时向银保监局报告;

　　5. 完成秘书处领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1. 年龄35周岁以下;

　　2. 经济、金融、法律相关;

　　3. 全日制本科以上学历，具有银行工作经历者优先考虑;

　　4. 具备良好的事业心、工作责任心，无不良品行。

　　七、 工作时间

　　朝九晚五，节假日正常休息

　　八、 工作地点

　　银川市金凤区西湖街首创金融商务中心23楼宁夏回族自治区银行业协会。

　　九、 用工形式与薪酬福利待遇

　　1. 用工形式：本次招聘所有岗位由宁夏回族自治区银行业协会委托宁夏源众人力资源服务有限公司开展招聘事宜。应聘者一经录用，与宁夏源众人力资源服务有限公司建立劳动关系并签订劳动合同。

　　2. 薪酬结构：基本工资+交通补贴+通讯补贴+会龄补贴+体检费+五险一金

　　3. 薪酬及福利待遇：实习期两个月，薪酬待遇参照银川市较低生活执行实习期后，薪酬待遇参照《宁夏银行业协会劳务派遣工作人员薪酬管理指导意见》执行。

　　十、 招聘程序

　　招聘工作按照网上报名、简历筛选、资格审查、面试、体检、录用等程序进行。

　　(一)报名时间与方式

　　1. 报名时间：2021年7月5日18:00至2021年7月16日18:00 ，逾期不予受理。

　　2. 报名采取手机端、网上报名方式。应聘人员在规定时间“源众eHR”公众号发布的招聘信息，扫描报名二维码(见公告末尾)填报资料进行报名;或登录源众人才网(www.nxrencai.com)按要求提交上传相关报名材料。

　　3. 报名材料：请应聘人员准备好本人身份证、学历及学位证书、及其他相关证书、近期1寸免冠照片等材料。

　　(二)资格审查

　　应聘人员参加资格审查时，需携带本人身份证、学历及学位证书、资格证书等相关证件的原件进行资格审查，时间、地点、注意事项另行通知。

　　(三)面试

　　1. 面试由宁夏源众人力资源服务有限公司组织。面试公告提前在“源众eHR”微信公众号发布，对面试的具体时间、地点、面试形式等进行说明。

　　2. 面试采取“半结构化面试答题”的方式，测评应聘人员与岗位相适应的公共综合素质、知识、业务能力等方面内容。

　　3. 面试地点：银川市金凤区西湖街首创金融商务中心23楼宁夏回族自治区银行业协会。

　　4. 根据面试总成绩，由招聘工作领导小组从到低分，按岗位招聘计划1：1的比例，确定录用人选进行背景调查。

　　(四)体检

　　体检根据面试成绩由高到低按报名岗位1﹕1的比例确定体检人员，面试成绩出现并列时，采取加试方式确定。体检费用考生自理，体检项目和标准参照有关规定执行，体检出现不合格者，按照面试成绩由到低分递补。

　　(五)录用与公示

　　1. 根据面试和体检结果，确定拟录用人员，录用人员名单将公示一个工作日，公示结束后，拟录用人员进行岗前培训，并组织考察。以上人员无正当理由逾期(自接到通知1日内)不报到的，取消招聘资格。

　　2. 以上人员按规定进行岗前培训，实行试用期制度，试用期包括在合同期限内。试用期满考核合格的，正式聘用;不合格的，取消聘用资格。

　　十一、 报名通道

　　1.微信扫描下方二维码或点击左下角阅读原文,投递简历报名参加。

　　2.投递简历时注意上传个人证书照片等信息。

　　教育培训部工作人员

　　维权部工作人员

　　自律部工作人员

　　联系人：

　　女士 17309509636(微信同号)

　　陈女士 19995241505(微信同号)

　　原标题：宁夏银行业协会工作人员招聘公告

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（编辑：宁夏华图）