2024-06-05 14:44:07 事业单位考试网 https://nx.huatu.com/sydw/ 文章来源:华图教育
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在科室里你技术很厉害,领导技术不到位,领导指使你干活,你无所适从,你怎么办?
【参考解析】
人各有所长,在工作中我们应该团结同事、服从领导,才能形成良好工作氛围,使工作更好的开展,不能因此对领导产生负面情绪,领导之所以能够成为领导,说明一定有他的过人之处,虽然领导对技术操作不熟悉,但是在很多方面,比如领导能力、决策能力、管理能力上都远高于我。我应该积极调整心态,虚心接受,及时反馈,否则将影响我和领导的关系甚至不利于工作的开展。
首先,领导作为工作上的决策者和组织者,我是执行者和具体任务完成者,对领导的工作计划安排和任务下达都应积极配合。对于题干中领导的安排让我无所适从,我也应当从自身找问题,可能是因为我没有理解到领导的意图,那么在以后的工作中,我应该多加换位思考,多跟领导学习,这样才能更好的理解领导的意图,更好的完成工作。
其次,如果领导的工作计划安排和下达的任务难以落实,存在漏洞,盲目执行可能造成损失和事故,我会寻找更完善、更高效的方式方法,跟领导说明目前工作开展中遇到的难处,请示领导的意见,医疗工作本身存在许多未知数,我们应随机应变,灵活变通,及时反馈,及时汇报,这样可以让领导更加深入的了解我们每个人的工作情况,也可以得到领导更多的指示和建议,可以更好的促进专业能力的提升,减少失误。
再次,在平时的工作中,应当加强跟领导之间的沟通,及时反馈工作进度,积极参加团体活动,对于工作安排有其他意见或想法时及时提出,这样才能集思广益,培养工作默契度,使科室工作更好开展,让科室发展更上一层楼。
作为一名医务工作者,在以后的工作中,应本着端正、踏实的工作态度,认真完成领导交给我的各项任务,团结同事以及服从领导,不断提升自己,才能够更好的为领导分忧解难。
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