公务员面试指导：往年面试总体特点分析(2)

　　(2)答题表现“个性化”、“非模式化”、“反套路化”的考生更受考官的青睐，考官对于套路化、模式化的打压力度更大，那些冲破呆板模式的束缚，“做真人、说真话、道真情”的考生更容易获得。与此同时，那些“答题准、答题快、答题好”(要点式答题)的考生更容易摘金夺银。

　　2.思路逐渐成熟

　　2008-2012年公务员面试“继承”中也有“”，的着力点表现在：由简单直白转向隐性化、立体化，兼容性题几乎在人际关系、组织管理、情景应变题中反复出现，旨在考查考生的综合能力。

　　【例】2012年2月25日海南国税面试试题

　　你单位组织一场捐款，有同事说如果是自愿捐款的话就不想捐了，捐款积极性不高，你负责此次捐款事务，领导让你去处理这一情况，让大家积极捐款，请问你怎么办?

　　【解读】本题作为一道情景应变题，表面上看是去处理同事不愿捐款的问题。实际上深层次考查的是考生对于捐款的认识问题，隐含的背景是当前的公益慈善困境，也就是考生只有先去弄清楚同事的捐款积极性为什么会不高，找到原因对症下药才能解决问题。

　　3.试题内容更开放、更民主

　　2008-2012年公务员面试内容紧密联系时政热点，更多关注民生，体现政府“以人为本”的施政理念。

　　【例】2012年2月21日上午四川国税面试试题

　　则材料(大意)：关于GDP增长，富豪的财富增长相对于2005年是70倍左右，而城市和农村的增长是2倍多。则材料(大意)：我国相对于其他一些西方而言，投入在医疗、社保、教育等方面的资金比较少。第三则材料(大意)：去年上半年的税收是上一年全年税收的7成。

　　请你谈谈其中隐含着哪些信息。

　　【解读】题中的这几则材料，分别指出的是贫富差距扩大、社会财政投入偏低等民生问题，考生在分析的时候需要把这些方面详细分析出来，而做到这一点，就需要考生在平时多掌握这方面的资讯，对这些问题多思考。