公务员历年考试面试八大类题型特点总结
2012-05-16 09:53 宁夏公务员考试网 http://nx.huatu.com/ 作者:宁夏华图 来源:宁夏华图2012宁夏面试辅导课程 | 华图新浪微博 腾讯微博 |
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一、综合分析类试题
公务员面试真题中综合分析类试题占绝对比例,而综合分析类试题中绝大部分都是社会现象类,极少涉及到知识理解。陕西省公务员面试试题中综合分析类试题的特点就是比较形象,文字描述很简短,但是内容却是异常丰富。从题目所涉猎的内容来看,命题的视角触及到经济社会的方方面面,大到国家大政方针,小到百姓生活,都可以成为命题的话题,用包揽万象和色彩纷呈来诠释或者描述这一类题目,是非常准确的。
陕西省公务员面试真题包罗万象。主要表现在以下几个方面:一是事件性质跨度大,题目所涉及的社会现象包括“裸捐”、“隔代教育”、“再学工农兵”等不同性质的社会现象;二是空间跨度大。可以看出,陕西省公务员面试中的社会现象题材已经超出了陕西省的地域限制,同时,事件的涵盖面也是很广的。
针对社会现象类试题,考生应该多关注热点,这里的热点不仅是陕西省的热点,也包括其他地区或是在全国范围内影响较大的事件;不仅是道德事件,也包括法律、体制建设和管理制度方面的事件;不仅是教育、社会管理方面的事件,也包括大学生的成长和涉及到居民切身利益的小事。
二、演讲类试题
2008-2011年陕西省公务员面试从未放弃过演讲题的考查,且逐渐加大了对演讲类试题的考查力度,从省考、选调生、人民警察、基层政法干警等等面试中,演讲题目基本都是作为最后压轴题目。因此,答好演讲题是很关键的。
陕西省历年以来的演讲类试题主要有以下几个特点:一是时间限制。由于公务员面试整体时间要求为10分钟回答4道题,除去当中考生思考和其他一些因素对时间的占用,真正留给考生的时间其实并不多,这就要求考生在回答演讲类试题时尽量做到语言精练,一些修饰或是烘托气氛的无关紧要的话最好少说,争取在尽量短的时间内进入主题,考生切忌长篇大论。二是出题形式和提问方式有了新的变化,既有简单的主题性演讲,也有形式自由的开放式命题演讲。这就要求考生在审题时要第一时间抓住关键词,找出演讲的主题,在此基础上按照题目要求组织语言。