2018年事业单位考试综合应用能力模拟题及答案(8)

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资料6

“现在有了‘维权联系卡’，我心里踏实了，今后再也不用担心拖欠工资了，只要一个电话打过去，市劳动监察局就会立刻帮我协调拖欠工资的问题。”粉刷工人詹水义告诉记者。詹水义的想法，代表了景德镇市很多来城务工人员的心声。

据悉，2013年，景德镇市劳动监察局共监察用人单位368户，受理咨询举报、投诉231起，处理信访、书记信箱、12345市民热线47件;为2470名劳动者追讨被拖欠的工资，金共计2326.93万元。

“市劳动监察局发放的联系卡对于我们来说，是一种无形的监督，同时也促使我们宁愿压缩其他的开支，也要确保农民工工钱的发放。”46岁的建筑商徐建峰深有感触地说。为使维权进入常态化、制度化轨道，市劳动监察局主动延伸服务，所有劳动监察执法人员分片包干，责任划分，将一张张“农民工维权联系卡”发放到农民工手中，把维权的“麻烦”主动揽到自己身上。这样一来，不仅使持卡的农民工吃下一颗“定心丸”，并且让许多“老板们”有了更大的压力和责任。

“为广大劳动者维权是我们较重要的一项工作，我们的努力，2013年与2012年相比，全市农民工维权突发事件同比下降了40%。”景德镇市劳动监察局副局长陈庆之说。2014年春节前夕，该局又在全市范围内开展了为期两个月的农民工工资支付专项执法检查。在检查中，要求施工单位项目部负责人及施工单位法人代表写下书面承诺书，春节期间不拖欠农民工工资，从而有效遏制了企业拖欠工资的行为，营造了一个安定的社会环境。

为确保农民工工资支付和社会稳定，景德镇市从2006年起建立了农民工工资金制度。施工单位和开发单位在办理实施许可证之前，先交纳金。工程总造价1000万元以上的，施工单位和开发商各交1%，1000万元以下各交1.5%。项目竣工验收以后，施工期间不拖欠工资，公示7天，无举报投诉就予以返还，从而有效发挥了农民工工资金的应急抗风险能力。