2017教师招考备考：如何轻松应对招教考试中的案例分析

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如何轻松应对招教考试中的案例分析

招教考试中越来越重视对综合分析问题能力、教育实践能力的考查。其中一种特别的考查方式就是教育案例。所谓的教育案例是含有问题或疑难情境在内的真实发生的典型性事件。教育案例是一个教育情境的故事。在叙述一个故事的同时，人们常常还发表一些自己的看法，也就是点评。所以，一个好的案例，就是一个生动的故事加上精彩的点评。

从文章结构上看，案例一般包含以下几个基本的元素：背景、主题、案例问题、情境与细节、结果以及评析。因此在做教育案例分析时应注意以下几点：首先，案例分析题需要个体多维度地把握相关知识。其次，案例分析是理论与情境的结合，不是简单的简答题，考生需要注意答题表述中语言组织的案例和理论的交叉表述，不可脱离情境空谈理论。较后，案例分析题属于开放性题目，因为不存在正确的答案。考试可以从多个维度展开论述，只要言之有理言之有据，并能切实做到理论联系实际，就可以拿到相应的分数。

依据以上理论知识，建议考生至少读给出的案例两遍，抓住案例的几个基本要素理解文意。给出观点、看法，然后头脑风暴思考可能涉及到的相关的知识点，再逐条对其进行分析解剖。具体说来，可以分成五个步骤进行答题：步：整体阅读，提取信息。建议大家至少阅读两遍，从案例的行为主体(一般为教师、学校或学校领导)的角度进行理解。

步：链接到相关知识点。如果题目明确要求用某一部分知识点作答，应尽快链接到该部分的知识点，再从其中选取有用的知识信息，如果题目没有明确要求采用哪部分知识点作答，则应首先从题目中找提示信息，再广泛链接到多个相关知识点，较后从中选取有用的知识信息。第三步：表明自己的观点。第四步：分析原因，给出理由。第五步：阐述对自己的启发。分析完原因后做一个简单的小结，或者从一个新教师的角度简单谈一下你从此案例中得到的相应启示。例如如果案例中的教师行为妥当，则表达自己在今后教学工作中借鉴或学习，如果行为欠妥，则表示要引以为戒，如果行为需辩证看待，则表示自己会取其精华去其糟粕。除了满足以上条件外，还需要掌握的得分：内容宜多不宜少，多不扣分;‚逻辑清晰，列点，数字编号;ƒ卷面整洁，选用合适的考试工具。